あなたは今までに働くことを考えたことがありますか最も人気がありますそして、ヨーロッパからのアメリカのIT企業?私はそれをしましたが、からのAppleのために働くことについての明るい側面と暗い側面についてすべてを教えてください欧州本部の成功アイルランドでは、コルク。
コルクはアップルのために働き始めるなら、住むのに最適な場所ですが、ダブリンに住んでいますまた、外国人にとっても最適な場所です。
大学を卒業した後、私は会社で働いていましたが、1年間世界中を辞めて旅行することを計画していました。ですから、実際にはAppleに応募したのは私ではありませんでしたが、LinkedInを介して私に連絡してくれたリクルーターを通してすべてが起こりました。
私は心の奥で考えたように、それを試してみることにしました:「とにかくうまくいかないでしょう」。しかし、私は2回のインタビューを受け、私の技術的背景に関してオンラインテストを行い、バックグラウンドチェックをしました。約1週間後、彼らは私に連絡し、仕事を提供してくれました。私は行くことにしました1年そして、私の世界旅行に行きます。これは、卒業直後により多くの仕事の経験を得る絶好のチャンスだったからです。
LinkedInの仕事に連絡を取りたい場合は、LinkedInアカウント。LinkedInの仕事は、新しい仕事を見つける効果的な方法であり、採用担当者があなたを見つけることができます。あなたを確認してくださいオンにする"採用担当者が機会のためにあなたに連絡できるようにする設定。詳細な記事をご覧くださいLinkedInアカウントを使用して世界を旅する方法。
Appleで働くための要件:
- 英語に堪能な言語はプラスです
- ヨーロッパで合法的に働く能力
- エントリージョブには、経験や学位は必要ありません
- コミュニケーションと前向きな姿勢
Apple HQで私が持っていた仕事
1。技術アドバイザー
私はコールセンターの低い位置で始めましたテクニカル アドバイザー。基本的に、私の毎日の仕事はそうでした電話をかけますそして顧客の「技術的な」問題を修正しますApple製品で。私は4週間のトレーニングを受け、最初はiOSデバイス(iPhone、iPad、iPod)などの「簡単な」製品をサポートする必要がありました。
その後、私はますます多くのトレーニングを受け、ますます多くの製品をサポートするための製品を手に入れましたが、それは一度にすべてではなく、スムーズな移行でした。
2。カスタマーサービス
ご想像のとおり、私は意図した年よりも多く滞在し、Appleでさらに2つのポジションがありました。コールセンターで1年後、私は滞在しました顧客サービス。しかし、私はそれをサポートした別のチームに移りましたアプリ 開発者。
3.アプリ開発者のサポート
これはもっとありました管理者技術作業よりも。基本的に、私はそうでしたアプリケーションを確認します開発者プログラムに参加するには、支払いの問題を支援します、一般的な質問、そして時々c顧客の承認。
4。販売/コンサルティング
最後に、もう1年後、私はに移動しました販売/コンサルティング部門それが私のものでした好きな仕事それらのすべて。私はチャットチームに参加しました。顧客がApple Webサイトにアクセスし、製品、支払い、プロモーション、または当社の製品に関連するものに関する質問があるときはいつでも、チャットボタンをクリックできます。ここで私は助けました。
明らかに多くの仕事がありますが、これらは私が個人的な経験を持っているものです。

重要:これらの低いポジションでは、Appleには、次のポジションに応募する前に、少なくとも1年間滞在するポリシーがあります。もちろん、例外もありますが、一般的に常に1年です。明らかに、このポリシーは、コールセンターで働くことは必ずしもすべての人の夢の仕事ではないため、人々をあまり速く動かさないようにするために存在しますが、正直なところ、あなたはそれを上手くするために少なくとも3〜6か月が必要であり、異なる製品のすべてについて知識を得ることができます。
ヒント:Appleで働きたい場合、最も重要なことはドアに入ることです。中に入ると、自分の道を進めることができます。最も簡単な方法は、常に人々を必要としているため、コールセンターのような低い位置です。
Appleのような大規模なIT会社で働くことの長所
1。成長する部屋
前に述べたように、Appleを使用すると、社内で成長する可能性がたくさんあります。
2。多くの利点
福利厚生には、ヘルスケア、旅行、スポーツ、退職プラン、株式プラン、勝つための製品、追加料金、サードパーティ製品の負荷の割引などが含まれます。
いくつかの例を挙げましょう。私はAppleのジムに行くために週に2ユーロしか支払っていません。また、Appleの50ユーロ以上ではなく、あらゆる種類の医師の訪問に対しても15ユーロでした。私たちは持っていましたウェルネスセンターそこには、眼科医、一般医師、理学療法士、婦人科医、パーソナルトレーナー、マッサージスタッフなどがあります。
また、バレーボール、バドミントン、サッカー、バスケットボール、編み物、絵画など、毎日毎日参加するスポーツクラブがありました。すべてAppleの従業員専用です。
株式と退職プランに対して一定の給与を支払うことができ、Appleはその金額と一致します。彼らはまた、年に一度プレゼントとして、そして忠実であり続けるだけでなく、会社で長く滞在するために、私たちに株を与えてくれました。
利益のリストは永遠に続く可能性があります。 3年後でも、私はまだそれらのすべてを理解していませんでした。しかし、ある時点で、私が本当に持っていた唯一の大きな費用は私の毎月の家賃と食べ物でした。ですから、それはまた、旅行や私が本当に望んでいたものにお金を費やすために、かなり多くを節約するのに役立ちました。
3。移転によるサポート
私がアイルランドに引っ越さなければならなかったので、Appleは最初は財政的に私を助けてくれました。彼らは私のフライトをドイツからアイルランドへの予約しました。彼らも特定の予算を提供しました最初の数日間、ホテル/ホステル/B&B、最初の家賃および/または預金、タクシードライブ、家具、またはそこから購入したいものは何でも支払うことができました。もちろん、それは誰もがこのような大きな動きをするのに十分な貯蓄を持っているわけではないので、大いに役立ちました。
重要:もちろん、ありました1つの要件それに添付されています。あなたはこのお金を得るために会社に少なくとも1年滞在しなければなりませんでした、そうでなければあなたは返済する必要があります、または使用しないでくださいそもそも。これはあなた次第です。

4)紹介金
人をAppleに紹介するたびに彼/彼女は雇われます、あなたはありがとうとして多額のお金を受け取ります。合計4人を紹介したように、私は間違いなくそれを通して余分な旅行のお金を稼いだと言えます。
5)階層
私は、Appleに存在する低い階層について嬉しく驚いたと言わざるを得ません。私たちは持っていました毎月のチームナイトアウト私たちのマネージャーと、何か、特別なリクエストなどの助けが必要な場合は、私たちの気持ちについて常に彼らに話すことができます。
すべてのマネージャーは、非常に優れたトレーニングプログラムを実施しています彼らが特定の方法でコーチする方法を学び、建設的なフィードバックなどを与える場所を学ぶ場所。もちろん、例外はありますが、全体的にあなたはそうですしないでください彼らはあなたよりもはるかに優れているように感じます。それは良かったです!
Appleのような大規模なIT会社で働く際の短所
前もって1つのことは、これらの議論のすべてがかなり個人的なものです。私はすべての人が人生で異なるものを望んでいると思うからです。簡単な仕事をしたり、快適ゾーンを離れることはない人もいるので、以下に言及したポイントのいくつかは否定的であるとは思わないかもしれません。
1)成長が遅い
Appleのような大企業の欠点は、スタートアップに比べてかなり遅くなることです。最初に評判を得る必要があります。次に、ネットワークのようなクレイジーのように、自分自身を見たり聞いたりして、イニシアチブから余分なプロジェクトを行う必要があります。さらに、前述したように、あなたはとどまる必要がありますあなたの立場で1年一部の人々にとっては長い時間になる可能性がありますが、スタートアップではポジションをより速く切り替えることができ、おそらくインタビューさえ必要ありませんが、新しいタスクが必要なことについて上司に相談してください。
2)学習曲線と競争
他の仕事と同じように、最初は高い学習曲線を持っていますが、それは下がってしまいます。大企業にも同じことが当てはまります。ある時点で、あなたは自分がしていることに本当に上手になり、何か他のものが欲しいと決めるかもしれませんが、あなたの夢の位置が開かれていないかもしれないので、まだそれを手に入れることができないでしょう。新しいポジションのための多くの競争があり、あなたのタスクは非常に繰り返し。
大企業では、自己開発に関しては確かに自由が少ないことは確かですすべてを承認する必要があります、イライラする可能性のある休暇のスケジュールとともに。対照的に、スタートアップの場合、あなたはそうですもっと無料それほど繰り返しないかもしれないさまざまなタスクを試すこと。もちろん、これは会社にも依存します。
3)ポリシーの柔軟性と負荷が少ない
スタートアップはおそらくポリシーさえ書き留めていませんが、Appleのような大企業では多くのポリシーがあるという大企業では、常識のみを適用します。がある非常に多くのルールと結果「刑務所」のように感じることがあり、あなたが取るすべてのステップ、あなたが言うすべての言葉、あなたがするすべてのことを見る必要があるさまざまな行動のために。
セキュリティポリシーがありますが、(たとえば病気のため)ポリシー、ビジネス行動規則などがありません。つまり、人々の数のために彼らを持つことは理にかなっていますが、スタートアップで働いたときと比べて時々疲れ果てていました。
たとえば、自宅で仕事をしたい場合は、最初にしなければなりませんでした承認されたアメリカのマネージャーによって。彼らはあなたの家にコンピューターを送り、そこでいくつかのテストを行う必要があります。そして、あなたがラップトップを与えられた場合、彼らは最初にそれをセキュリティ部門で実行し、あらゆる種類のセキュリティ測定を行う必要があります。すべてがずっと時間がかかります。
別の例は、あなたが一定の休日を望んでいて、システムを通してそれを予約できなかったなら、あなたはできませんマネージャーに歩いて尋ねてください。チケットを作成する必要があり、1-2のマネージャーに転送する必要があり、それを承認して送り返す必要があります。その後、別のチームに送信する必要があり、別のチームはスケジュールにセグメントを追加します。これにはかかることがあります日時々。
私が持っている最後の例は、病気に関するものです。 6か月で3倍以上病気になった場合、通常はディスカッションシートそれはそれを意味します注意する必要があります。 一部の人々は解雇されました何度も病気になった後、医師の証明書を提供することができませんでした。
4)海外に住む
これは私には本当に当てはまりませんでしたが、一部の人々にとっては、家族や友人から離れて海外に住むのが難しいことを知っています。今すぐ調べてください海外に引っ越すことがあなたにぴったりです!幸いなことに、Appleの本部はアイルランドにありますので、母国語は英語であるため、言語の障壁はありませんでした。
アイルランドでの最初の2年間は楽しんでいませんでしたが、そこでの過去2年間は大好きでした。一部の人々にとって、天気は問題ですまたは、彼らは小さな都市にいることから簡単に退屈します。私の主な問題は、私が私がいる島にいたという事実でした自発的ではありませんでしたまったく、私はいつも飛ぶ必要があったので(私はちょっと飛行するのが少し怖いです)、それは多くのお金、特に土壇場のフライトを費やしました。私は多くの誕生日、ベビーシャワー、葬儀などを逃しました。

アイルランドに海外に移動する特典
アイルランドの大企業で働くことは、あなたにかなり良い生活水準を与えることができると言わざるを得ません。
1良い税制もう少し稼ぐ人々のために。
それに関する一例を挙げましょう主な違い私が住んでいた他の国と比較した税制の。ドイツたとえば、50kを稼いで、特定の税クラスに分類され、給与の全額(50k)にパーセンテージ(40%)を適用します。でアイルランドしかし、彼らは徐々にそれを適用します。つまり、50kを稼ぐと、15Kを適用します(低税クラスの場合は20%としましょう)。そのため、最終的には、ドイツでもアイルランドよりも少ないお金がありますが、同じ収入があります。それは非常に大きな違いをもたらします、獲得した最大35K、差額で40%(高い税クラス)。
2。文化は歓迎しています
文化的には、適応するのはとても簡単でした。 アイルランド人はとてもです考え方が柔軟な人々とあなたの話に興味があります。彼らは常に会話をして冗談を言っていきます。寒い文化から来て、私はそれを本当に楽しんだ。
3。やることが常にあります
私もパブ文化を楽しんだ。パブに行っても、人々がパイント、ダンス、歌を楽しんでいるのを常に見るでしょう。また、さまざまなビールとサイダーは素晴らしくておいしいです。たとえば、試したことはありますかブラックカラントとギネスビール?
パブ文化は私のお気に入りの側面でしたが、全国に見たりすることがたくさんあり、たくさんありますアイルランドの隠された宝石探索する。
4。アイルランドのコルクに住んでいます
コルク(アップルの本部)のクールなことは、モールですが、スーパーインターナショナルシティ非常に多くの大企業がそこでビジネスを経営しているという事実のためです。フランス語、スペイン語、ポルトガル語、インディアンなどのドイツ人がたくさんいます。
アイルランドでの生活についてもっと知りたいなら、私のことをチェックしてくださいアイルランドへのガイドまた、日常生活に関するいくつかの記事。
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